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    • 高瞻远瞩、谋划未来——记川大商学院EMBA“朋辈计划”之共话“十年”・川大EMBA为你沉淀的职业生涯
    • 2021年05月27日(周四)
    • 2021年4月27日,受益于川大商学院EMBA“朋辈计划”,我们2018级、2019级和2020级学员代表一起参加了“共话‘十年’・川大EMBA为你沉淀的职业生涯——商学院EMBA“朋辈计划”之职业成长沙龙”活动。同时很多2012级、2014级、2016级的师兄师姐也应邀共同参与探讨。

       

       

      EMBA2014级春季班校友、睿赛思咨询创始人、国家一级人力资源管理师、组织发展与人力资源管理实践者刘元芹师姐作为特邀嘉宾首先为大家分享了:“职业生涯规划平衡轮”、“职业发展四个阶段”、“没有完美的职业规划”等方面自己的人生感悟和职业体验,引发了在场校友们关于自己职业规划的思考。

       

       

      沙龙现场,每位校友都分享了自己的职业生涯经历,同时又提出了自己在未来职业规划中的困惑,对于这些困惑在场的其他校友都积极踊跃的给出了自己的相关建议。尤其是关于30—40岁阶段的女性既要完成基础财务积累的职业选择,又要面对抚育子女的家庭责任,她们如何在这两者之间平衡与促进的话题上的讨论深入而热烈。讨论过程中刘师姐关注的倾听,并不时提出专业的分析和引导,不仅让在座的师弟师妹们茅塞顿开,也让师兄师姐们受益匪浅。

       

       

      在探讨中大家渐渐清晰了几个未来的职业规划的原则:1、三十岁以后的人生要注意培养自己的个人能力圈;2、三十岁后也不要轻易更换赛道,需要多坚持,加强自己的行业专业知识与业务视角,从广度和深度中去进一步理解这个行业;3、需要软实力和硬实力兼顾,同时要不断提升自己解决问题的能力,才能在自己的职业生涯中走的更高更远……

       

       

      沙龙结束之际,大家都纷纷表示“朋辈计划”是真正承载川大EMBA使命,将“论商悟道 化成天下”从理论走向实践的创新学习模式。大家也将倍加珍惜这来之不易的学习机会,积极学习交流、携手帮扶、共同进步、不负韶华。

       

       

       

      朋辈计划

      打造全方位、多维度的学习平台,通过“传帮带”的形式,实现川大EMBA精神的传承与升华。以朋辈为纽带,为新老校友提供一个持续学习管理知识、分享管理经验、提升管理能力及人文素养和科学精神的新平台,探寻EMBA新的教学模式和特色发展道路。

       

       

       
       
       
       

      撰稿:四川大学商学院EMBA2019级学员 罗珊

       

       

       

       

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